Положение о принятии и разработке локальных актов

2. ПОРЯДОК РАЗРАБОТКИ ЛОКАЛЬНЫХ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ
2.1. Проекты локальных нормативных актов разрабатываются по
решению Совета, педагогов, Общего собрания трудового коллективаили
администрации ДОУ в зависимости от их компетенции, определенной
законом и Уставом ДОУ.
3. ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ И ВВОД В ДЕЙСТВИЕ ЛОКАЛЬНЫХ
НОРМАТИВНЫХ АКТОВ
3.1. Предусмотренные п. 1.3. настоящего Положения локальные
нормативные акты принимаются уполномоченным органом и
утверждаются заведующим в течении 3-х дней в соответствии с
законами и Уставом ДОУ.
3.2. Датой принятия локального нормативного акта считается дата его
принятия соответствующим органом управления, нанесенная

утвердившим его должностным лицом на грифе утверждения, если иное
не предусмотрено самим локально- нормативным актом.
3.3. Локальные нормативные акты действительны в течение 5 (пяти) лет
с момента их принятия. По истечении указанного срока локальный
нормативный акт подлежат пересмотру на предмет изменения
требований действующего законодательства, а равно иных условий,
влекущих изменение, дополнение либо отмену закрепленных в них
положений. При отсутствии таких условий локально - нормативные акты
могут быть повторно приняты в той же редакции.
3.4. О принятых актах должны быть обязательно извещены участники
образовательного процесса, которых касаются принятые нормы
(правила), путем вывешивания публичного объявления в 5-дневный
срок с момента принятия данного акта.
3.5. Локальные нормативные акты, перечисленные в п.п. 1.3.2 и 1.3.3
настоящего Положения, непосредственно относящиеся к служебной
деятельности работников и должностных лиц, предъявляются им для
личного ознакомления. По результатам ознакомления с локальным
нормативным актом сотрудниксобственноручно расписывается в Листе
ознакомления с указанием фамилии и инициалов и даты ознакомления.
4. ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ И ОТМЕНЫ ЛОКАЛЬНЫХ НОРМАТИВНЫХ
АКТОВ
4.1. Локальные нормативные акты могут быть изменены путем внесения
в них дополнительных норм, признания утратившими силу отдельных
норм, утверждения новой редакции существующих норм.
Предложение о внесении изменений может исходить от любого органа,
который, согласно настоящему Положению вправе поставить вопрос о
разработке и принятии данного локального акта либо принял этот акт.
4.3. Отмена локального акта в связи с утратой силы производится
приказом по ДОУ.
5. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
5.1. Положение вступает в силу с даты принятия его Общим собранием
трудового коллектива и утверждения заведующим, действует бессрочно.
Контроль за правильным и своевременным исполнением настоящего
Положения возлагается на ответственных лиц (заместителя заведующей
по воспитательной работе, заведующей хозяйством).


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных (согласие). Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».